TIM: accordo con sindacati per solidarietà difensiva di 15 mesi

TIM e le Organizzazioni Sindacali di Categoria, ovvero Slc Cgil, Fistel-Cisl, Uilcom-UIL e UGL Telecomunicazioni, hanno firmato un accordo per l'applicazione del contratto di Solidarietà Difensiva fino al 30 giugno 2025. L'intesa, raggiunta il 29 marzo tra il Gruppo e i rappresentanti dei lavoratori, è stata ufficializzata oggi presso il ministero del Lavoro e delle Politiche sociali. Questo accordo prevede una riduzione verticale dell'orario di lavoro del 13,84% per circa 23mila dipendenti del Gruppo e per quelli delle controllate Noovle, Olivetti, Sparkle e Telecontact.

Nello specifico, per circa 8.500 persone impiegate come tecnici sul campo e progettisti, la riduzione dell'orario sarà del 5%. L'Azienda, ribadendo l'importanza della contrattazione e delle relazioni sindacali, e seguendo la linea delle consolidate relazioni aziendali, garantisce la tutela di tutti i posti di lavoro per l'intera durata del contratto di solidarietà. Si impegna inoltre a non intraprendere azioni unilaterali sul fronte occupazionale, fatta eccezione per il distacco del ramo d'azienda NetCo e le decisioni riguardanti Sparkle.

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